-
Een pragmatische en positieve invulling van jullie MVO-beleid*
-
Zorgt voor betrokken medewerkers
-
Draagt bij aan de tevredenheid van jouw medewerkers**
-
Geeft jouw bedrijf een groen imago
* Deze factor moet niet worden onderschat, geloven wij. Uit datzelfde onderzoek bleek namelijk dat voor 50% van de ‘millennials’, een belangrijke groep (potentiële) werknemers, het MVO-beleid medebepalend is bij de keuze voor een bedrijf.
** De KETTINGREACTIE zorgt ervoor dat medewerkers zich gewaardeerd voelen, én iets doen wat betekenisvol is. Dat is goed voor hen en voor je bedrijf. Want wie een sociale, duurzame werkgever heeft, zo toonde onderzoek onlangs aan, is loyaler en productiever. Plus – ook niet onbelangrijk – blijer en tevredener